株式会社竹徳

建設・不動産: 建築工事部：都内中心のマンション建設工事規格建築部：日本全国のプラント施設におけるベースキャンプの建設工事

技術職／施工管理

勤務先：東京

関東版2026（2024年11月発行）

創業119年の総合建設業「蛻変」の先に「収斂進化」を希求します

2020年1月に完成した立川再構計画の写真(写真左は本社屋）
当社が手掛けたマンション（証券化スキーム第1弾）
当社所有の太陽光発電所

　当社は創業119年を超える総合建設業です。「蛻変」（ぜいへん）の経営理念のもと時代の変化に合わせ業態を変化させながら今日に至ります。「蛻変」とは、蝉の卵が幼虫になり、さなぎになり、羽化して成虫になっていく様をいい、その都度脱皮を繰り返し形を変化させることです。
【主力事業】
●都内中心のマンション建設の建築工事事業
●日本全国の発電プラント施設におけるベースキャンプ建設の規格建築事業
●土地取得から自社施工・一棟卸を一貫して行うフォワードコミット型の不動産開発事業：自社ブランドVIRTUSシリーズと命名
　近年では新たなスキームとして、不動産証券化スキームを活用した、新たな市場開拓と流動化戦略を展開しています。

会社名: 株式会社竹徳（タケトク）
所在地: 〒130-0023
東京都墨田区立川3-18-14
創業: 1905（明治37）年8月
資本金: 3,600万円
代表者: 鈴木康彦
従業員数: 53名
営業所・支店: 千葉営業所
長崎営業所
売上高: 67億5,501万円（2024年2月期）
事業内容: 建築工事部：都内中心のマンション建設工事
規格建築部：日本全国のプラント施設におけるベースキャンプの建設工事
TSR企業コード: 29-028073-7

創業119年挑戦を続ける企業

木材の卸問屋から始まり、プラント建設向けのベースキャンプ建設、不動産開発事業を展開し、現在は不動産証券化事業にも挑戦している企業です。

ＳＤＧｓへの取り組みも積極的に行っています

建設事業者として「安全かつ強靭な環境に配慮した建築ストックの提供」「地域防災などによる地域貢献」「働く社員の健康と福祉の促進」などを主軸にＳＤＧｓに取り組んでいます。・健康経営優良企業ブライト500認定・健康優良企業【金】認定企業

企業サイト: https://www.taketoku.jp/

TSReye

不動産開発事業の開始により業容が拡大しており、2024年2月期には不動産証券化事業を開始。また、働き方改革にも取り組んでいる。近年に於いては安定した業績を維持しており、今後も成長が期待される企業。

採用DATA

求人職種: 技術職／施工管理
学歴・職歴: 新卒：大卒、短大卒、高卒、専門卒
中途：大卒、短大卒、高卒
選考方法: 適性検査（SPI）／面接
インターンシップ: なし
会社説明会: 対面／WEB

採用実績
（2024年）

3名

平均年齢

46歳

男女比

8:2

企業からの メッセージ: 「いかなる広大な国にても下国は下国なり
狭小にても上国は上国なり」　本居宣長
小さくともキラリと輝く健全な組織体でありたい。
我が社は、Small is beautifulを希求します。（社長）

初任給: 大卒：293,340円（固定残業代45時間73,340円含む）
専門：266,670円（固定残業代45時間66,670円含む
高卒：243,000円（固定残業代45時間60,750円含む）
昇給: 年1回（6月頃）
賞与: 業績に応じて期末一時金支給あり
諸手当: 資格手当、時間外手当、役職手当、交通費、出張手当、配偶者手当
職務内容: 技術職（施工管理）、その他
募集人数: 若干名
勤務先: 東京
勤務時間: 8:00〜17:30　※本社勤務は9:00～18:00
休日・休暇: 年間122日（2024年度）、土曜日、日曜日、祝日、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、出張休暇、育児休業、介護休業、健康休暇
福利厚生: 各種社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）、慶弔見舞金制度、確定拠出年金制度、養老保険、社員教育、資格取得支援制度、生命保険の福利厚生サービス、出張手当、新入社員引越支度金、借上独身寮、結婚・出産祝金、人間ドッグ補助、永年勤続表彰、従業員持株会（年１回配当）、GLTD保険制度
教育・研修: 新入社員研修、各種職種別研修、OJT、資格取得支援制度、OFFJT研修、キャリア面接・研修有。

採用に関するお問い合わせ

TEL.03-3634-1661（代表）

担当：丸山寛太

E-mail
公式サイト: https://www.taketoku.jp/