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JNCエンジニアリング株式会社

サービス
石油化学、電力、水処理、農業、再生可能エネルギー、環境改善、保全等の設置に関する次の事業/(1)総合的エンジニアリング、(2)建築、電気、計装、配管の設計、施工及び監督、(3)機器調達

技術職

関東版掲載 勤務先:千葉、熊本

得意な技術を生かしたユーザー系エンジニアリング企業

当社は、1965年2月にJNC株式会社(チッソ株式会社の事業継承会社)の工務部門を分離して設立されたエンジニアリング会社です。以来、化学工業の先駆者として歩んできたチッソの技術ノウハウを基盤に、時には他社のライセンスを担いで、国内はもとより海外にも、数多くの石油化学プラントを建設して参りました。これまでの化学プラント事業に加え、環境エネルギー事業を新たな事業の柱として立ち上げ、排水浄化システムや水力発電所のリニューアルなど、地球環境保全に関連した分野にエンジニアリングを通して貢献し、また、脱炭素といった社会問題の解決を目指す分野にもエンジニアリングの視点で貢献したいと考えております。

会社名
JNCエンジニアリング株式会社(ジェーエヌシーエンジニアリング)
所在地
〒260-0015
千葉県千葉市中央区富士見2-3-1 塚本大千葉ビル8F
設立
1965(昭和40)年2月
資本金
2億300万円
代表者
美濃 弘
従業員数
77名
営業所・支店
熊本県水俣市
売上高
61億2,370万円(2023年3月期)
事業内容
石油化学、電力、水処理、農業、再生可能エネルギー、環境改善、保全等の設置に関する次の事業/(1)総合的エンジニアリング、(2)建築、電気、計装、配管の設計、施工及び監督、(3)機器調達
TSR企業コード
29-028886-0

新たなユーザーエンジニアリング会社

従来、化学プラントをメインとして事業展開してまいりましたが、環境・脱炭素社会へ社会貢献ができるユーザーエンジニアリング会社です。ユーザーエンジニアリング会社は、他に類をない事業展開から運転まで一連の工程を経験し、数多くの実績を持っております。各人の成長とともに発展している会社です。

豊富な福利厚生

豊富な福利厚生制度を整え、会社全体としてWLBに取り組んております。昨年の年間残業実績は11時間程度まで改善しました。

企業サイト
https://jnc-eng.co.jp/company/
TSReye

長年の業歴により実績を積み上げ、精練してきたきたプラント技術で、再生可能エネルギー、ライフケミカル等の先進産業の発展を支える。大手資本下にあり、安定した職場環境と勤務条件が整う。

採用DATA

求人職種
技術職
学歴・職歴
新卒:大卒、短大卒、大卒採用は、親会社採用となる場合あり
中途:大卒、短大卒、高卒
選考方法
適性検査(SPI)/面接(WEB対応可)
インターンシップ
あり
会社説明会
対面/WEB/個別対応

採用実績
(2023年)

5

平均年齢

46

男女比

9:1

過去の採用実績校
新卒 秋田高専 1名、大卒1名(親会社採用⇒弊社出向 鹿児島大学)中途 東海大学 1名、千葉大学 1名、立正大学 1名
企業からの
メッセージ
皆さんと考え抜いて業務を遂行する会社です。たとえ、それでも失敗でも原因がわかり成長を続けることが「失敗は成功の元」と社長自ら発信し、実行しております。(採用担当 かに澤祥秀さん 1985年入社)
初任給
大学(博士):281,100円:大学(修士):253,350円
大学(一般):232,850円
高専(専攻):210,650円:高専(本科):203,650円
高校   :185,250円
 
昇給
年1回
賞与
年2回(7月・12月)
諸手当
住宅手当、時間外手当、役職手当、家族手当、通勤手当、自家取得手当、単身赴任手当
職務内容
技術職(設計、施工、現場管理)
募集人数
10名
勤務先
千葉、熊本
勤務時間
9:00〜17:50(入社1年後、フレックスタイム制度在宅制度利用可能)
休日・休暇
年間121日(2022年度)、土曜日、日曜日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、年次有給休暇20日、半日休制度・積立年休制度有、転勤・転宅休
福利厚生
各種社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
教育・研修
新入社員研修、各種職種別研修、OJT、セミナー参加費補助
採用に関するお問い合わせ
TEL.043-225-6681(代表)

担当:採用担当 かに澤・大嵩

E-mail
https://jnc-eng.co.jp/contact/
公式サイト
https://jnc-eng.co.jp/company/
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