デジタルリユース株式会社

SDGsやサイバーセキュリティ対策は、今や業界を問わず、すべての企業に求められる世界的課題です。
当社では、パソコンやサーバなど様々なデジタルデバイスの安全・確実なデータ消去を行っています。2001年の会社設立以来、700万台以上を取扱い、情報漏洩などのセキュリティに関しては最も厳しいと言われている官公庁の案件にも多数対応してきました。その最高水準のご要望にお応え続ける中で培った技術力と信用力は他の追随を許しません。
国際的なベンチマークである米国国立標準技術研究所（NIST）のガイドラインに準拠して作業を行い、QMS（品質マネジメントシステム）、ISMS（情報セキュリティマネジメントシステム）認証も取得済みです。
長年の経験と専門知識を活かし、お客様のIT資産を安全かつ確実に利活用することで、資源の有効活用と環境負荷の低減に貢献し、持続可能な社会の実現を目指しています。

近年の環境問題から、政府は脱炭素と経済成長の同時実現を目指し、サーキュラーエコノミー（循環経済）への移行を推進しています。当社は、その先駆者として、顧客ごとに最適化したITAD（IT Asset Disposition, IT資産の適正処理）サービスを展開しています。
“Reuse, Refine, Recreate.”を掲げ、使用済みのＩＴ機器のデータを高度な技術で安全・確実に消去し、良質なリユース機器として新たな経済価値を生み出し、さまざまな分野のお客様のデジタル化促進に役立てています。リユースが困難な機器は、CPUやメモリ等の各種部品として販売し、金属資源会社と提携して有価物としてリサイクル（再資源化）処理を適正に行うなど、資源循環のあらゆる価値創出を追及してきました。
2025年6月、私は一般社団法人日本ITAD協会の代表理事に推薦され就任しました。これを機に社員一人ひとりが社会的課題の解決を胸に、ITAD業界の発展も支えてくれることを願っています。

当社の事業は、一見すると高度で専門的ですが、社員の多くが異業種からの中途採用者で構成され、様々な経歴の人が互いを尊重し合い、それぞれの得意分野を活かし、ワークライフバランスを重視する働き方から、大きな挑戦を求めるキャリア志向派まで活躍できる環境にあります。
人材を「資本」とみなして投資し、その価値を引き出すことをモットーとしています。入社後のオンラインとリアルでの集合研修等を組み合わせたハイブリッドな教育体制でスキル習得をサポートしています。
特筆すべきは、月例の部門長会議で、会社の将来像まで、熱のこもった議論が交わされている点です。会社の未来を真剣に考える社員が多く集まっているからこそ、働きやすい職場が実現しているのではないでしょうか。
2025年8月に、本社を品川区西五反田から、千代田区神田へと移転しました。新拠点は、電子部品と先端機器の集積地として長い歴史を持つ秋葉原に隣接し、最新の市場動向を迅速に把握できる立地です。
人材採用の面からも、埼玉県や千葉県など関東一円からの採用に拡がり、また埼玉県岩槻市や大阪府東大阪市にある当社センターへのアクセスも改善され、拠点間の連携や社内交流が深まっています。
GX（グリーン・トランスフォーメーション）関連法の成立で、環境負荷を抑制しつつ経済・社会を変革していく動きが加速しています。当社はその担い手として、この変革を力強く後押しすることで、持続可能な社会の実現に貢献してまいります。