株式会社小森組
- 製造・建設
- 総合建設業(土木、建築)、生コンクリート製造・販売、再生砕石製造・販売、産業廃棄物処理
技術職/事務職
関西版掲載 勤務先:和歌山
IT×ものづくり
最新技術を導入し続ける会社
- 程よく田舎、程よく自然ありの国内有数の観光地!
- 3Dモデリングを積極的に採用
- 最新の自動運転重機などを多数導入
当社はIT×建設業を推進しており、ITの大会に出たり、さまざまな表彰を受けたりと独自路線を貫いています。ITの力で生産性を高められるか、楽できるかを常に考え、変化を起こし続けています。60年以上の歴史の中、経営状態も高く評価され続けています。本社がある串本は自然豊かで釣りの名所である有数のレジャースポットです。アウトドアを満喫しながらも、全国最先端の事業を目指し、変化を楽しめる方と働ければと思います。
- 会社名
- 株式会社小森組
- 所在地
- 和歌山県東牟婁郡串本町串本1925
- 創業
- 1958(昭和33)年9月
- 資本金
- 3,600万円
- 代表者
- 小森 正剛
- 従業員数
- 98名
- 営業所・支店
- 和歌山県
- 売上高
- 35億円(2023年7月期)
- 事業内容
- 総合建設業(土木、建築)、生コンクリート製造・販売、再生砕石製造・販売、産業廃棄物処理
新しい技術を取り入れ、多数の評価
さまざまな取り組みは、確実に評価されています。インフラDX大賞・DX認定企業・工事成績優秀企業認定(国土交通省)、優良工事表彰(和歌山県)、クラウド活用モデル企業認定(JDX)。
自動運転重機にドローン!全部自分でやる!
ICT施工と呼ばれるIT技術を用いた施工をしています。レーザー測量機や3Dモデルソフト、自動運転の重機など多数使用。未来の建設業って、かっこよくないですか?
Comments from TSR
紀南地方を代表する総合建設業者。公共工事から民間工事まで幅広く対応し、長年の堅実経営により強固な財務体質を築く、地元を代表する優良企業。
採用DATA
中途・第二新卒積極採用
- 求人職種
- 技術職/事務職
- 学歴・職歴
- 大卒/短大卒/高専卒/高卒/中途
- 選考方法
- 面接(WEB対応可)
- インターンシップ
- あり
- 会社説明会
- 対面/WEB/個別対応
採用実績
(2021年)
2名
平均年齢
46歳
男女比
9:1
- 過去の採用実績校
- 京都産業大学、大阪産業大学、立命館大学、近畿大学工業高等専門学校、和歌山工業高等専門学校、京都建築大学校、近畿測量専門学校
- 企業からの
メッセージ - いろんな会社がありますが、当社はIT技術を積極的に使っているのが特徴です。スマホ支給や社内システムの構築など、いつも新しい取り組みが盛りだくさん。未来の先取りをしている会社なのでぜひご応募ください!(先輩社員 E.Hさん 2021年入社)
- 初任給
- 院卒:240,000円
大卒:220,000円
高専卒:220,000円
専門卒:200,000円 - 昇給
- 年1回
- 賞与
- 年2回(7月・12月)決算状況につき+1回
- 諸手当
- 住宅手当、資格手当、時間外手当、役職手当、通勤手当、高度現場手当、結婚手当、出産祝い、慶弔手当、資格奨励金
- 職務内容
- 技術職(建設現場において依頼を受けたものを完成させるまでのリーディング)
事務職(建設現場における書類やICT業務の応援、積算、事務作業) - 募集人数
- 4名
- 勤務先
- 和歌山
- 勤務時間
- 8:00〜17:00(10時・15時より20分間の休憩、昼休憩60分)
- 休日・休暇
- 土曜日、日曜日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
- 福利厚生
- 各種社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)、定期健康診断制度、退職金制度、再雇用制度(65歳まで)、再雇用延長制度(要相談)
- 教育・研修
- 新入社員研修、各種職種別研修、OJT、業務に必要な免許・資格の取得(費用は全額会社負担)
採用に関するお問い合わせ
担当:萩原 信也
- 公式サイト
- https://www.komorigumi.co.jp/