大松精機株式会社

鉄鋼・金属の超精密加工を主力事業とする当社は1985年の創業以来、「良品・安価・即納」という企業理念を掲げ、全ての製品を国産メーカーの資材から製造し、一貫した生産システムで納品までスピーディーに行うことを大切にしてきました。良質な材料にこだわり、他社では真似できない高度な技術力で適正価格に抑え、お客様の要望する納期に確実に間に合うことを強みとし、現在は自動車、IT関連、建設機械、精密機械といった多業種の国内外約300社とお取引させていただいています。

当社が常に大切にしているのは、「国内メーカー材の使用」と「高い技術レベルでの製品づくり」です。当社の製品はすべて「国内メーカー材」を使用しており、鋼材の品質を保証するミルシートの徹底管理など、万全なトレーサビリティを確保しています。また、国内でも導入例の少ない最先端のレーザー加工機などの導入に加え、高い技術レベルの熟練工も多数在籍しており、お客様との打ち合せから、設計、加工、検査、納品まで責任を持ってワンストップで行えるのも当社の大きな強みであると言えます。こうした企業努力の根本には、すべてのお客様に良質な製品をお届けすることはもちろんですが、何より、私たちが手がけた仕事に最後まで責任を持ちたいという強い信念があります。当然ながら企業としての利益追求や効率も優先すべきところは優先しますが、それ以前に「モノづくり企業としての責任を全うしなければいけない」という志を胸に、安全・安心なモノづくりに日々精進しています。

当社では人材育成にも力を入れていますが、その指標として、社員が身につけるべき基礎から高度な技術まで必要な知識と技術の項目を一枚の表に示した「スキルマップ」を作成し、社員一人ひとりの知識や技術レベル、課題を把握するようにしています。この「スキルマップ」では、自分の成長をストレートに実感できるとともに、これからの課題や目標も明確になるため、各自の自己研鑽とモチベーションを高める重要なツールにもなっています。「超精密加工で人を幸せにするモノ作り」をテーマとする当社ですが、お客様を幸せにするモノを提供するためには、全社員が幸せでなければ始まりません。日々の仕事に幸せを実感するためには、自身の性格やスキルに合った場所に属することが一番だと私は考えています。当社は、営業・CAD・切断・溶接・機械加工・塗装といったさまざまな部署に分かれており、それぞれに高い専門知識や技術が必要とされます。一人前になるまでには、ある程度の年月をかけ、じっくりと腰を据えて知識と技術を磨いていかなければプロフェッショナルにはなれません。そのためにも、その仕事が「好き」でなければ粘り強く続けることは難しいでしょう。そうしたことを鑑み、新卒者・中途採用者との面接時にはまず、その人の性格や強みを見つけ、採用時には持ち前の力を発揮できる部署へ配属させることを心がけています。誰にでもきらりと光る魅力が必ずあるもの。そんな「光る何か」を一つでも持っていれば、たとえ体やメンタルに障がいを持っていたとしても、誰もがプロフェッショナルとして羽ばたくことができます。実際にそうしたハンディキャップを持って入社しながらも、今では当社の大切な戦力として活躍している社員もたくさんいるんですよ。

少子高齢化や資材の高騰、IT技術の普及、生産体制のグローバル化など、私たちモノづくり企業を取り巻く環境は、時代とともに急速に変化しています。当社は熟練技術者たちのスキルや妥協しないスピリットをしっかりと受け継ぎつつ、最先端の機器や設備を導入することで、この先も変わらず、当社らしい誠実なモノづくりを続けていきたいと考えています。また、社員たちにも常々言っているのですが、困難や逆境に陥った際に「どれだけ楽しめるかが大切」なんです。未来を背負う若い人たちには、どんなに辛い状況でも楽しんでしまうぐらいの度胸でどんどん挑戦してほしい。人生は一度きりですし、自分の人生の主人公は、自分以外の誰でもありませんから。だからこそ仕事はもちろん、人生を丸ごと大いに楽しむべきだと思いますね。