株式会社USTRUST

USTRUSTは、首都圏を中心に不動産売買・仲介・コンサルティング・賃貸管理・宅地開発といった幅広い事業を展開しています。資産形成を目指すオーナーに対して、物件の調査・仕入れから購入後の賃貸管理、売却までをワンストップでサポート。責任一貫体制で、不動産投資やマンション経営の最適なプランと高付加価値の物件を提案しています。
これまでに管理した住戸は2,000戸以上。99.6％という高い入居率、入居者の募集・審査・集金の代行、24時間365日の入居者サポート、設備保証サービスなど、オーナーと入居者の双方の満足を追求してきたことで、“安心してまかせられるパートナー”として多くの信頼を築いてきました。
会社設立10年を機に、新たに「関わる全ての方のスーパーヒーローになる」を経営理念として掲げました。私たちが考えるスーパーヒーローとは、困った時に必ず駆けつけてくれて、決して諦めない人のことです。私たちは、スーパーヒーローのように関わった全ての方から将来に渡って末永く頼っていただける存在であり続けたいと願っています。そのためにお客様の課題解決に真摯に向き合い、長期的な信頼関係を構築していくことを何よりも大切と考え、努力を続けています。

USTRUSTでは、社員一人ひとりがスーパーヒーローとして活躍できるよう、成長支援に全力を注いでいます。新入社員にはビジネスマナーや営業の基礎、不動産投資の知識を社内外の研修とOJTを通じて丁寧に指導。加えて全社員を対象に毎週月曜と金曜には、社長である私と営業責任者が直接指導する勉強会を開催しています。学生時代の部活動のように、「100回の練習で1回の試合に備える」という考えのもとに、地道な積み重ねを通じて不動産に関する知識とスキルを備え、誰もが自信を持ってお客様と向き合えるように徹底してサポートしています。
もちろん実際の営業現場での経験も重視。トップセールスマンに同行することで多彩なセールストークや交渉術、仕事に向き合う姿勢も間近で学ぶことができ、本質的な営業力や人間力を養成しています。
成績優秀者の表彰制度、ハワイや韓国への社員旅行などのインセンティブも充実。努力と成果がしっかり評価される環境を整えています。このような成長支援のもと、若手社員でも早期から責任あるポジションにつくことができ、経営者目線でのノウハウを学べることも弊社の特徴です。

USTRUSTは、社員一人ひとりが安心して働ける“第二の家”でありたいと考えています。私にとって社員は、自分の子どものように大切な存在です。「誰かの役に立ちたい」という熱い想いを胸に、一人ひとりが大きな夢に向かって成長できるよう、全面的にサポートしています。
社員として新しく我々の仲間に加わる人は、不動産業界が未経験でも学ぶ意欲と挑戦する気持ちがあれば大歓迎。入社後は現場での実践や手厚い研修・フォロー体制があり、ゼロからのスタートでも着実に成長できます。ここは、誰もが失敗を恐れず前向きに挑戦できる場所。一人ひとりがスーパーヒーローとして、関わる全ての方々の現在・未来を作り、守り続けていってほしいと願っています。