株式会社照正組（てるまさグループ）

当社は、沖縄で建設・不動産、そして介護福祉を展開する企業グループです。「住まい」というテーマは1950年の創業時から変わらず、建築・土木の分野では公共・民間の双方に取り組み、多くの実績を積み重ねてきました。土地活用による資産形成、不動産の売買・賃貸管理、電気・ガスの提供、不動産リースバックまで、水道以外の“住まいに関わること”をほぼすべてワンストップで提供できる体制を整えています。
住まいに関する悩みを一社で解決できることが信頼につながり、地域に“安心”を届ける存在として選ばれ続けてきました。また、事業の幅は社員のキャリアにも広がりを生みます。技術・営業・事務など多様な分野で経験を積み、自分の強みを育てられる環境があります。「住まいを通して、ひとの暮らしに寄り添う」。それが当社の変わらない使命です。

当社の原点には、創業者が現場で振る舞った“まかない”に象徴される支え合いの心があります。終戦直後、住まいも社会インフラも整っていなかった時代、私たちは「住まいをつくる」という使命を胸に歩み始めました。創業者は現場でソーメンチャンプルーを作り、仲間を励まし続けたといいます。この“仲間を思う心”こそが、てるまさグループの精神の源です。現在掲げる理念「ずっといっしょ ずっとしあわせ」も、その心を現代に受け継ぐものです。お客様だけでなく協力会社とも誠実に向き合い、互いが納得できる適正価格で取引を行うことを重視しています。
社内の雰囲気は、まるで“親戚の集まり”のような温かさ。16歳から75歳まで450名が働くなか、理念共感型採用や研修、そして全社員に配布するコーポレートブックを通じて、会社の歴史や価値観を共有する仕組みを整えています。

当社が求める人物像は「素直・前向き・勉強好き」。この3つを持つ人は必ず成長し、チャンスを掴めると考えます。実際に、建築営業から施工へ、さらに設計職への挑戦を目指す社員もいます。異なる職種へのチャレンジは容易ではありませんが、本人の意欲に応え、資格取得やキャリア再設計を後押しする制度を整えています。社員の“成長ストーリー”が、会社の成長につながっていく──そんな関係でありたいと考えています。

創業から受け継ぐ使命が「人をつくり　地域に尽くす」。建物をつくるだけでなく、人を育て、その力が地域をより良くする循環を生むことを大切にしています。その基盤となるのが「掃除に学ぶ文化」。トイレ掃除や海岸清掃を通じ、謙虚さ・気づき・感謝を育てる取り組みを続けています。また、行政や地域コミュニティと連携し、まちづくりプロジェクトにも参画。地域の未来を共につくる活動を広げています。

私たちは「四代100年企業」を本気で目指しています。100年続く企業とは、ただ長く存続するだけでなく、変化の時代でも必要とされる価値を提供し続ける企業のこと。そして、次世代が誇りをもって働ける会社をつくる挑戦でもあります。社員の成長が地域への貢献となり、その積み重ねが会社の未来をつくります。

100年企業の未来をつくるのは、これから社会に出る皆さんです。「ここで成長したい」「地域のために働きたい」「自分の未来を自分でつくりたい」──その想いを持つ方とともに、未来を築いていきたいと考えています。100年目を迎える時、その中心に立つのは、あなたかもしれません。